|
從2013年畢業(yè)到現(xiàn)在也一年多了，今年2月份開始在信盈達培訓(xùn)四個多月后，四個月結(jié)束后投入到的工作當(dāng)中。我的面試之旅開始了，通過在網(wǎng)上投寄簡歷和就業(yè)老師的推薦，通過努力我終于找到了滿意的工作。 這段找工作的經(jīng)歷當(dāng)中我遇到了各種各樣的問題，從中苦過，笑過，悲傷過，難受過，有時候真的想放棄不找了，雖然艱難了些，但是通過這段時間的磨練讓自己明白不少事情，還是要感謝這段曲折的經(jīng)歷。以下是在找工作中積累的一點經(jīng)驗供大家分享。 首先，簡歷。這是很重要的一點，一定要按照就業(yè)老師的指導(dǎo)寫好簡歷。 第二是看準公司的性質(zhì)。公司性質(zhì)的不同對各種人才的要求也不一樣，事業(yè)單位、國企或者大型國有控股企業(yè)一般要求經(jīng)驗、以前的成績等等。外企對外語的要求幾乎是必須的，你技術(shù)可以不好，但是英語好的話，能夠和經(jīng)理流利的對話，那么就有很大勝率；大型企業(yè)更看中你的發(fā)展?jié)摿�；小點的企業(yè)可能看重你現(xiàn)在能給他們帶來什么，他需要你現(xiàn)在就能為他創(chuàng)造價值多投簡歷，不行就一個崗位投他十分二十份，有時間就投，說不定公司經(jīng)理感受到了你的誠意，邀請你去面試呢。 第三公司找的一定是最適合的崗位的人，很多公司要人不是看你優(yōu)秀就要你，他要看你是不是真正適合這個崗位，如果他要找文員，他就不會找個嘰嘰喳喳的活躍分子，毛毛愣愣的總犯錯誤。所以對于你要應(yīng)聘的公司和職位一定要有充分的了解，不要貿(mào)然就去了，你定要在去之前了解公司的大概和職位的要求，對職位的要求，你應(yīng)該盡量記一下，這樣在考試和面試的時候要盡量去往這方面努力，這樣成功率大一些。 第四就是心態(tài)――別把自己當(dāng)回事。首先，面子問題，怕人說，可是真到找工作的時候，這一切都不重要，根本就沒有人在乎你，誰知道你是誰。為了工作就有什么本事就使什么本事，有時候你使出渾身的解數(shù)也不一定找到一個想要的工作何況猶猶豫豫呢。對部分人來說遭遇挫折是必然的，開始的時候聽著人家冷言冷語可能不習(xí)慣，時間長了就會好些。挫折多了，你就知道要往哪個方向努力了。不要因為開始幾次失敗就失去信心，咱們盡自己最大努力做好自己的事情就好。再次，不能著急，越是著急越是忙亂，一定看好了再去。有時候著急去了一家公司，本以為穩(wěn)定了吧，可是你會發(fā)現(xiàn)這個工作根本就不是你想的那樣，或者你自己根本就不愿意作，這不是你想要的，你會后悔當(dāng)初的選擇。最后，就是要爭取自己的正當(dāng)權(quán)益。有許多同學(xué)可能在找到自己的公司后連自己一個月多少錢工資都不知道，這個不行，既然用人單位打算用你，一定是做了各方面的準備，工作之后，你和單位就是一種經(jīng)濟關(guān)系，你不爭取只是你不懂得保護自己的表現(xiàn)，公司的人力不會因為你問這個問題影響對你的看法。該問的一定要問，一點不能含糊。 最后就是找到工作后，應(yīng)該努力完成公司的任務(wù)，不要遇到困難就退縮了，要敢于嘗試。 |
| 更多學(xué)習(xí)資料分享群，歡迎大家加入471417140 |
| 為滿足IT企業(yè)的需要，信盈達特開設(shè)有單片機，嵌入式ARM，linux，Java，PCB，F(xiàn)PGA，匯編C，Android，cortex-m3等課程的學(xué)習(xí)，并有專門的伯樂橋，為您搭建就業(yè)的平臺。想成為IT工程師嗎，馬上行動，請咨詢李老師電話13544345450，QQ2966383766！信盈達官網(wǎng)：http://www.edu118.com 深圳+廣州+鄭州+南寧+長沙一體學(xué)習(xí)！ |
| 宣傳可以，不過這么明顯的打廣告科有點那啥了，新的廣告法都出來，如果需要招生可以去學(xué)校宣傳 |
